陈昌文:72大营销系统之近悦远来营销系统



 

今天陈昌文老板社群里分享了了论语当中的,叶公问政,子曰:近者悦,远者来。这句话儒家思想政治的核心,也是营销的核心,也是做人,做管理,做组织的核心。各位老板一定要用心来学习。

 

既然是重点内容,我们今天就详细讲解: 

 

真正的营销,是营销现在的人。我们现在的学员,内部课程要讲好,讲到炉火纯青,其实真正牛逼的人,能赚钱的学员,都可以申请我们的内部讲师。我们的内部课程,一天要排满12小时。

 

为什么要这样做?

 

目的很简单,讲透彻儒家思想,陈昌文方法72大营销系统,这是我们社群的核心,这一点没有人能够抄袭我们,我们社群是唯一把儒家思想讲到实处的社群。

 

首先为我们自己的已经有的学员做出巨大的贡献。对内部人有了贡献,他们自然会去您的直播间,去看您的视频,去给您增加势能。您的视频,直播就会更火,更多的客户看到您的直播间案例反馈,视频下面的评论案例反馈,您的单子自然会越来越多。

 

这就是一个近悦远来的过程。有很多人以为在内部课程是白讲,不好好讲,觉得自己亏了。这些人都是见识短浅的庸人。属于庸才,废物,一点意义都没有的人。

 

为人做贡献,才能有财富,大家喜欢您,本身就是价值,如果有这个思维,财富探囊取物尔,有那么难?一个人不赚钱,没人支持的本质,就是这个人做人不行,这个人 态度不好。您讲课,听的人少,就证明您做的贡献小,您要是做的贡献大,自然听您课程的人多。

 

您必须吸引更多的人内部人去听您讲课,

 

您必须吸引更多的我们已经有的学员去听您讲课,

 

您连已经有的学员都吸引不到,您凭什么去吸引陌生人?

 

 您必须非常愉快的建立一个社群整体圈子,而不是小圈子。也就是整个社群,都必须建立成内部课程圈子,您要争取内部的所有人都支持您,喜欢您,且从您身上获益。

 

我们社群有强大的儒家思想,陈昌文方法72大营销系统,您是不是把这个搬运好了。我们社群有强大的社群案例,社群发展故事,创业故事,这个您是不是都讲好了。这是内部知识系统,您是不是都精通了。

 

社群内部的学员是强大的资源,这些隐形资源谁利用的好,谁让这些人都链接到自己的直播间,谁就会赚到更多的钱,这是一个极其简单的道理。所以,您说话,做事的时候,是不是在为我们的内部人做贡献。

 

     不要以为内部的人不给您付费,就跟您没关系,只会看到钱的人,终究没有钱,内部的人每个人都是巨大的能量。都是巨大的潜营销,潜影响,他们可以直接影响您直播间的成交率,有多少人明白这个道理?

 

您在内部的出境率,您争取到内部的人支持越多,您就会越走越远。您能撬动的人,您先撬动,您就是优秀的人。

 

   很多人仇视内部人,仇视已经付费的人,这些人都是非常非常愚蠢的人。很多人仇视跟您接触到的人,这是非常愚蠢的。这些人,才是我们真正要讨好,要对他们好,要让他们收益的人,因为他们是我们的直接传播者,帮助者,支持者,

 要是您让这些直接接触者不爽,他们马上就变成您的仇人,泄掉您的势能,您就会越做越惨。

 

     由此,我们希望牛逼的,有成就的美女老板,要来讲内部课程,去报名,证明您优秀,您就可以参与我们内部课程。让我们内部的人支持您,然后您的直播间,视频势能就会增加,多少人能领悟。

 

每次在内部讲课,也是争取大家喜欢您,内部的人喜欢您的多了,您直播间的人多了,视频的支持者多了,您的故事多了,您的案例就多了。外部的人一看,就来付费了。到时候,您不想赚钱都难。

我们用现实成就来说明我们牛B

也不是我们牛,是您找不到比我们更好的。
我们只收老板


您不来?一定会有比您更厉害的人来学习、交流,我们只收老板。

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